سیستم حقوق و دستمزد با هدف ایجاد انعطاف‌پذیری لازم در فرایند پرداخت حقوق، محاسبات پیچیده و متنوع را به سرعت و با دقت زیاد انجام داده و از این حیث تسهیلات کارآمدی را فراهم کرده است.
با توجه به پیچیدگی‌ها و تنوع موجود در محاسبه و پرداخت حقوق و دستمزد کارکنان، دقت در انجام محاسبات، پرداخت به موقع حقوق کارکنان و پاسخ‌دهی مناسب به سازمان‌های قانونی مرتبط با حقوق و دستمزد دارای اهمیت بسیار زیادی است. این سیستم به صورت انعطاف‌پذیر با ساده‌سازی و دقت‌بخشی به فرایند پرداخت حقوق و با ارتباط با سیستم های دیگر فرزانگان همانند حسابداری، تسهیلات کارآمدی را در اختیار سازمان‌ها قرار می‌دهد.